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제주특별자치도개발공사_부패 및 이해충돌 방지 교육 이수 현황

제주특별자치도개발공사 내부 직원들이 올바른 가치기준과 행위기준을 정립하고 이를 실천하도록 하며, 부패위험요인에 대한 자율적 통제 역량을 갖추도록 부패방지교육을 운영하고 있습니다. 연간 전체 직원과 신규·승진자를 포함한 일정 인원이 참여하며, 교육 내용에는 청탁금지법·이해충돌방지법 등 반부패 관련 법령 교육 등이 포함됩니다. 집합강의와 실시간 온라인 화상강의, 사이버 및 마이크로러닝을 병행하여 접근성을 높이고, 특히 현장근무자도 교육 기회를 균등하게 제공받을 수 있도록 설계되었습니다. 강사는 주로 국민권익위원회 청렴연수원 등록 전문강사로 운영하고 있으며, 신규 및 승진자에게는 대면 교육을 포함해 연 2시간 이상 필수 이수 시간을 보장합니다(법령상 교육 기준에 부합). 또한 기관은 교육 계획 및 이수 결과(교육일자, 방법, 이수자 명단 등)를 내부 홈페이지 또는 보고서로 공시하고, 다양한 투명성 강화 노력을 병행하고 있습니다. 이러한 교육과 제도적 운영은 청렴한 조직문화 조성, 부패 위험 자율 통제 체계 구축 및 구성원 모두에게 교육 기회 확대를 통해 신뢰성과 책임성 높은 조직 역량 강화에 기여하고 있습니다.
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파일데이터 정보

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파일데이터명 제주특별자치도개발공사_부패 및 이해충돌 방지 교육 이수 현황_20241231
분류체계 일반공공행정 - 일반행정 제공기관 제주특별자치도개발공사
관리부서명 경영혁신팀 관리부서 전화번호
보유근거 수집방법
업데이트 주기 연간 차기 등록 예정일 2026-08-14
매체유형 텍스트 전체 행 27
확장자 CSV 키워드 부패방지교육,청탁금지법,이해충돌방지법,국민권익위원회,부패위험요인
누적 다운로드(바로가기)
* 주기성 데이터 포함
99 다운로드(바로가기) 9
등록일 2025-08-06 수정일 2025-08-22
데이터 한계
제공형태 공공데이터포털에서 다운로드(원문파일등록)
설명 제주특별자치도개발공사 내부 직원들이 올바른 가치기준과 행위기준을 정립하고 이를 실천하도록 하며, 부패위험요인에 대한 자율적 통제 역량을 갖추도록 부패방지교육을 운영하고 있습니다. 연간 전체 직원과 신규·승진자를 포함한 일정 인원이 참여하며, 교육 내용에는 청탁금지법·이해충돌방지법 등 반부패 관련 법령 교육 등이 포함됩니다. 집합강의와 실시간 온라인 화상강의, 사이버 및 마이크로러닝을 병행하여 접근성을 높이고, 특히 현장근무자도 교육 기회를 균등하게 제공받을 수 있도록 설계되었습니다. 강사는 주로 국민권익위원회 청렴연수원 등록 전문강사로 운영하고 있으며, 신규 및 승진자에게는 대면 교육을 포함해 연 2시간 이상 필수 이수 시간을 보장합니다(법령상 교육 기준에 부합). 또한 기관은 교육 계획 및 이수 결과(교육일자, 방법, 이수자 명단 등)를 내부 홈페이지 또는 보고서로 공시하고, 다양한 투명성 강화 노력을 병행하고 있습니다. 이러한 교육과 제도적 운영은 청렴한 조직문화 조성, 부패 위험 자율 통제 체계 구축 및 구성원 모두에게 교육 기회 확대를 통해 신뢰성과 책임성 높은 조직 역량 강화에 기여하고 있습니다.
기타 유의사항
공간범위 시간범위
비용부과유무 무료 비용부과기준 및 단위
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서비스 제주특별자치도개발공사_부패 및 이해충돌 방지 교육 이수 현황_20241231
분류체계 일반공공행정 - 일반행정 제공기관 제주특별자치도개발공사
관리기관 공공데이터활용지원센터 관리기관 전화번호 1566-0025
보유근거 수집방법
업데이트 주기 연간 차기 등록 예정일 2026-08-14
매체유형 텍스트 전체 행 27
확장자 XML, JSON 활용신청 0
데이터 한계 키워드 부패방지교육,청탁금지법,이해충돌방지법,국민권익위원회,부패위험요인
등록일 2025-08-06 수정일 2025-08-22
제공형태 공공데이터포털에서 다운로드(원문파일등록)
설명 제주특별자치도개발공사 내부 직원들이 올바른 가치기준과 행위기준을 정립하고 이를 실천하도록 하며, 부패위험요인에 대한 자율적 통제 역량을 갖추도록 부패방지교육을 운영하고 있습니다. 연간 전체 직원과 신규·승진자를 포함한 일정 인원이 참여하며, 교육 내용에는 청탁금지법·이해충돌방지법 등 반부패 관련 법령 교육 등이 포함됩니다. 집합강의와 실시간 온라인 화상강의, 사이버 및 마이크로러닝을 병행하여 접근성을 높이고, 특히 현장근무자도 교육 기회를 균등하게 제공받을 수 있도록 설계되었습니다. 강사는 주로 국민권익위원회 청렴연수원 등록 전문강사로 운영하고 있으며, 신규 및 승진자에게는 대면 교육을 포함해 연 2시간 이상 필수 이수 시간을 보장합니다(법령상 교육 기준에 부합). 또한 기관은 교육 계획 및 이수 결과(교육일자, 방법, 이수자 명단 등)를 내부 홈페이지 또는 보고서로 공시하고, 다양한 투명성 강화 노력을 병행하고 있습니다. 이러한 교육과 제도적 운영은 청렴한 조직문화 조성, 부패 위험 자율 통제 체계 구축 및 구성원 모두에게 교육 기회 확대를 통해 신뢰성과 책임성 높은 조직 역량 강화에 기여하고 있습니다.
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