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소규모 사업장 안전보건관리체계 구축 길잡이 매뉴얼
<목차>
Ⅰ. 매뉴얼 활용방안
Ⅱ. 단계별 추진 절차
Ⅲ. 구축요건별 확인 사항
1. 경영자 리더십
2. 근로자의 참여
3. 위험요인 파악
4. 위험요인 제거·대체 및 통제
5. 비상조치계획 수립
6. 도급용역위탁 시 안전보건 확보
7. 평가 및 개선
Ⅳ. 참고자료

*산업안전보건법 제36조(위험성평가의 실시)
① 사업주는 건설물, 기계ㆍ기구ㆍ설비, 원재료, 가스, 증기, 분진, 근로자의 작업행동 또는 그 밖의 업무로 인한 유해ㆍ위험 요인을 찾아내어 부상 및 질병으로 이어질 수 있는 위험성의 크기가 허용 가능한 범위인지를 평가하여야 하고, 그 결과에 따라 이 법과 이 법에 따른 명령에 따른 조치를 하여야 하며, 근로자에 대한 위험 또는 건강장해를 방지하기 위하여 필요한 경우에는 추가적인 조치를 하여야 한다.
② 사업주는 제1항에 따른 평가 시 고용노동부장관이 정하여 고시하는 바에 따라 해당 작업장의 근로자를 참여시켜야 한다.
③ 사업주는 제1항에 따른 평가의 결과와 조치사항을 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 기록하여 보존하여야 한다.
④ 제1항에 따른 평가의 방법, 절차 및 시기, 그 밖에 필요한 사항은 고용노동부장관이 정하여 고시한다.